Page 24 - Arsredovisning-2018
P. 24

Hållbarhet

Om hållbarhetsredovisningen

Almis hållbarhetsredovisning 2018 är en integrerad del av årsredovisningen
och publiceras både i tryckt form och på almi.se. Redovisningen följer Global
Reporting Initiatives (GRI) Standards, tillämpningsnivå Core.

Almis rapportering av hållbarhetsarbetet sker en gång         Almis arbete inom hållbarhetsområdena antikorruption,
per år och i samband med årsredovisningen. Hållbarhets-       personal och sociala förhållanden beskrivs i hållbarhetsre-
redovisningen gäller för kalenderåret 2018 och omfattar       dovisningen, bland annat under avsnitten god affärsetik,
Almi Företagspartner AB och de dotterbolag som ingår          Almis jämställdhet och mångfald, samt hur Almis insatser
i koncernen. Den senaste hållbarhetsredovisningen publicer-   når fokusgrupperna kvinnliga företagare och företagare
ades i mars 2018.                                             med utländsk bakgrund.

Redovisning av hållbarhetsarbetet                               Mänskliga rättigheters och miljöns relevans för Almi
Almis hållbarhetsredovisning återfinns på sidorna 14–29.      får mindre utrymme i hållbarhetsrapporteringen på grund
I hållbarhetsredovisningen finns en GRI-korsreferens-         av att dessa aspekter får en något lägre positionering i
lista (index-tabell), på sidorna 26–29, som redovisar vilka   väsentlighetsanalysen. För dessa två hållbarhetsområden
indikatorer bolaget rapporterar och var informationen går     har Almi en indirekt påverkan och blir centrala i värdeked-
att hitta.                                                    jan nedströms, dvs i den hållbarhetsdialog Almi har med
                                                              kunder och portföljbolag. Beroende på kundens eller port-
  Vd har det yttersta ansvaret för upprättandet av håll-      följbolagets verksamhet kan frågor om miljö och mänskliga
barhetsredovisningen. Hållbarhetschefen ansvarar för att      rättigheter bli aktuella att hantera. Gällande Almis interna
ta fram hållbarhetsredovisningen och rapportera enligt de     miljöarbete fortgår processen med att miljödiplomera kon-
indikatorer som identifierats i väsentlighetsanalysen. För    toren, vilket även innefattar utbildning av medarbetare.
mer information om Almis hållbarhetsredovisning och
arbete med hållbart företagande, vänligen kontakta Håkan      Almis leverantörskedja
Zinders, 08-709 89 30.                                        Almis verksamhet är indelad i två affärsområden; Företags-
                                                              partner och Invest. I affärsområde Företagspartner erbjuds
Hållbarhetsrapport enligt årsredovisningslagen                kunderna lån och affärsutveckling. I affärsområde Invest
Enligt principerna för årsredovisningslagen (ÅRL) ska         görs riskkapitalinvesteringar. Den operativa verksamheten
Almi rapportera hållbarhetsarbetet utifrån områdena;          bedrivs i dotterbolagen. Moderbolagets ansvarar för styr-
miljö, sociala förhållanden, personal, mänskliga rättigheter  ning, samordning, utveckling av produkter och verksam-
och antikorruption. Till övervägande del överlappar kravet    het samt service i koncerngemensamma funktioner.
på rapportering enligt ramverken GRI och ÅRL varandra,
vilket också åskådliggörs i tabellen nedan.                     I låne- och riskkapitalverksamheten utförs merparten
                                                              av arbetet av anställd Almi-personal. I affärsutvecklings-
Affärsplan                   Var i årsredovisningen           verksamheten sker insatserna till kund av både anställd
Väsentlig påverkan           detta rapporteras, sidor         Almi-personal, underkonsulter och externa samarbeten,
Väsentliga risker            10-11                            bland annat för att komplettera med spetskompetens inom
Förhållningssätt och arbete  20-21                            nischade områden där Almi har svårt att möta upp kun-
                             23                               dernas behov av affärsutveckling.
Resultatindikatorer          Personal: 18
                             Sociala förhållanden: 12           Almi omfattas även av lagen om offentlig upphandling
                             Anti-korruption: 19              (LOU). Hållbarhetsaspekter tas upp i förfrågningsunderlag
                             Mänskliga rättigheter: 24        och bedöms likvärdigt med övriga krav i upphandlings-
                             Miljö: 24                        processen. Upphandlingar sker både på koncernnivå och
                             12-13, 15, 17-19                 i de olika dotterbolagen. För inköp av varor och tjänster
                                                              understigande gränsvärdet för LOU sker ingen central
                                                              samordning inom koncernen. Det enskilda bolaget som
                                                              inhandlar produkten eller tjänsten gör avvägning utifrån
                                                              kvalitet, pris och relevanta hållbarhetsaspekter.

24 Almi års- och hållbarhetsredovisning 2018
   19   20   21   22   23   24   25   26   27   28   29