Page 8 - Kotoutumisohjelma_2014-2020
P. 8
3.1.5 Työllisyys neen taloustilanteen myötä myös työvoimalle on 3.2 TE-palvelut
Rovaniemellä kysyntää ja jatkossa yhä useampien
Työn tekeminen on monille avain kotoutumiseen. maahanmuuttajien toivotaan löytävän tiensä työelä- Kotoutumislain lähtökohtana on, että laissa säädetyillä toimenpiteillä ja palve-
Työn avulla ihminen voi kokea itsensä merkityksel- mään. Jotta yhä useampi maahanmuuttaja työllis- luilla edistetään maahanmuuttajien mahdollisuutta saavuttaa muun väestön
liseksi ja tärkeäksi osaksi yhteiskuntaa. Monet maa- tyisi tulevaisuudessa Lapissa ja Rovaniemellä, on kanssa yhdenvertainen asema yhteiskunnassa sekä oikeuksien että velvol-
hanmuuttajat sanovat, että työtä tekemällä he voivat yhteistyötä hankkeiden, viranomaisten, 3. sektorin, lisuuksien osalta. Kotoutumislain mukaisesti Lapin TE-toimisto osallistuu
maksaa takaisin saamaansa hyvää kohtelua ja veroja oppilaitosten, koulutusten järjestäjien ja työnanta- kotouttamisen kehittämiseen monialaisena yhteistyönä alueen viranomaisten ja
maksamalla he voivat auttaa valtiota ja kuntaa jien kanssa tiivistettävä. Rovaniemen kaupungin eri toimijoiden kanssa. TE-toimisto vastaa maahanmuuttajien työllistymistä ja
tukemaan uusia tulijoita. Rovaniemen kansainvälis- työllisyyspalvelut koordinoi maahanmuuttajien kotoutumista edistävistä ja tukevista työvoimapalveluista ja muista toimenpi-
tymisstrategian mukaan maahanmuuttajat mukaan työllisyysasioiden kehittämistä ja tulee kokoamaan teistä työnhakijaksi ilmoittautuneille maahanmuuttajille räätälöiden palveluita
lukien kansainväliset opiskelijat ovat mahdollisuus maahanmuuttajien työllistymisen edistämisen työ- siten, että ne soveltuvat maahanmuuttajille. Maahanmuuttajien toimenpiteistä
ja voimavara muun muassa tulevaisuuden työvoi- ryhmän kehittämään muun muassa työnantajayh- merkittävimmät ovat alkukartoitus, maahanmuuttajan kanssa laadittava
mapulaan. Esimerkiksi korkeakoulujen kansain- teistyötä. Maahanmuuttajien työllistymisen esteiden kotoutumissuunnitelma sekä kotoutumiskoulutus. Maahanmuuttajapalvelut on
välisten tutkinto-opiskelijoiden osaamista tullaan saaminen näkyväksi vaatii työnantajien tarpeiden integroitu osaksi normaalia TE-toimiston palvelua huomioiden kuitenkin maa-
tulevaisuudessa tarvitsemaan myös Rovaniemellä, sekä maahanmuuttajien mahdollisten osaamis- hanmuuttajien erityistarpeet. Päätoimisia maahanmuuttajien työllistymiseen
jonka vuoksi ulkomaalaisten opiskelijoiden työl- vajeiden selvittämistä. Yhteistyökumppaneita erikoistuneita asiantuntijoita on Lapissa neljä ja he sijoittuvat tuetun työllistymi-
listymisen edistämiseen on kiinnitettävä erityistä työllistymisen edistämisessä ovat muun muassa sen palveluihin. Muilla palvelulinjoilla osalla asiantuntijoista tehtävänkuvaan
huomiota. TE-palvelut, oppilaitokset, yritysjärjestöt, hankkeet, kuuluvat myös maahanmuuttaja-asiakkaiden palvelut kotoutumisajan jälkeen.
maahanmuuttajayhdistykset ja rekrytointiyritykset. Kotoutumisen koordinaatio on keskitetty tuetun työllistymisen palveluihin,
Viime vuosina lisääntynyt matkailu on tuonut joissa palveluista vastaa palvelujohtajan ja palveluesimiehen lisäksi neljä asian-
Rovaniemelle eri kulttuurien edustajia ja asenteiden tuntijaa. Kotoutumiskoulutuksen vastuu on Lapin TE- toimistossa osaamisen
on koettu muuttuneen avoimemmiksi. Kohentu- kehittämisen palveluissa palvelujohtajalla.
Alkukartoituksella tarkoitetaan toimenpidekokonaisuutta, jonka avulla
arvioidaan alustavasti maahanmuuttajan työllistymis-, opiskelu- ja muut
kotoutumisvalmiudet sekä kielikoulutuksen ja muiden kotoutumista edistävien
palveluiden ja toimenpiteiden tarve. Alkukartoituksessa selvitetään tätä tarkoi-
tusta varten tarvittavat tiedot maahanmuuttajan aikaisemmasta koulutuksesta,
työhistoriasta, kielitaidosta ja muusta työllistymiseen sekä kotoutumiseen
vaikuttavista seikoista.
14 15
