Page 22 - Albatrossi_Albatrossen_4-2024
P. 22

Työkyvyn tukeminen ı MEKin uudet palvelut

        Uusia palveluja                       Starkare fokus
        aiempien rinnalla                     på sjöfararnas
                                              arbetsförmåga
  Merenkulkijoiden työkykyä ja
                työnhyvinvointia edistävät    Sjömanspensionskassan (SPK) erbjuder stödåtgärder
         useat eri tahot. Tulemme koko-       för att främja arbetsvälbefinnande för sjöfarare och
         amaan nämä eri tahot yhteen,         rederiarbetsgivare på lika villkor. Verksamheten
         uuteen työkykyä edistävään           bedrivs i nära samarbete med olika intressenter
         verkostoon, joka kokoontuu eri       inom branschen, precis som tidigare.
         työkykyä edistävien teemojen ja
         tutkimustiedon äärelle muuta-        Text Marina Paulaharju Bilder Adobe Stock / AI
         man kerran vuodessa. Verkoston
         keskusteluista ja jaetusta tie-      MÅLET ÄR ATT TILLHANDAHÅLLA tjänster och åtgärder som främjar
         dosta voi myös nousta yhteiseen      arbetsförmåga och arbetsvälbefinnande samt förebygger risker
         valmisteluun uusia hankkeita,        för arbetsoförmåga i ett så tidigt skede som möjligt. På detta sätt
         toimintaa ja työkaluja. Johtamisen   strävar man efter bästa möjliga effekt ur sjöfararens, rederiarbetsgi-
         valmennuksen (LOBAS), reilu va-      varens och arbetspensionsaktören Merimieseläkekassas perspektiv.
         rustamokulttuuri -hankkeen sekä      Verksamheten grundar sig på riskbaserade och effektiva principer,
         laivakuraattorityön tukemisen li-    vilka styrs av styrelsens riktlinjer samt Finansinspektionens regler
         säksi MEK tarjoaa työkykykoordi-     och anvisningar.
         naattoreiden moninaiset palvelut
         niin varustamoille kuin meren-
         kulkijoille, fyysistä ja psyykkistä
         toimintakykyä edistäviä palveluja
         merenkulkijoille sekä webinaareja
         ja seminaareja. Pidämme myös
         aktiivisesti yhteyttä varustamo-
         työnantajiin sekä tarjoamme
         ensi vuoden aikana koostettua
         rekisteri- ja työkyvyttömyysris-
         kiin liittyvää tietoa työnantajille
         Ankkuri-verkkopalvelussa sekä
         Tyhy-extranetissa.

             Uudet palvelumme ovat jat-
         kumo aiemmille työhyvinvointia
         edistäville yhteistyöohjelmille
         kuten ForMare yhdessä MEPAn
         kanssa ja TrimMare yhdessä Työ-
         terveyslaitoksen kanssa. Nyt on
         hyvä aika luoda uutta ja vaikut-
         tavampaa työkykyä edistävää
         toimintaa merenkulkijan ja varus-
         tamotyönantajan tueksi. Meillä
         on tämän toiminnan tueksi paljon
         uutta tutkittua tietoa ja laajemmat
         resurssit toiminnan kehittämiseksi.

             Tulemme informoimaan
         asiakkaitamme tarjolla olevista
         palveluista nettisivuillamme,
         Albatrossin sekä uutiskirjeemme
         kautta ensi vuoden aikana tar-
         kemmin. Pysykää kuulolla.

22 Albatrossi | Albatrossen
   17   18   19   20   21   22   23   24   25   26   27