Page 69 - Arsredovisning-2020

Finansiella rapporter

Arvode/ Övriga Pensions- Uppsäg- Avgångs-
ningstid ersättning
Ersättning till ledande befattningshavare, 2020 Tillsatt lön förmåner kostnader Summa
Koncernens ledningsgrupp
2020 405 10 63 478 6 mån 12 mån
Britta Burreau, vd Almi Företagspartner/koncernchef 1)
2001 2 492 67 706 3 265 6 mån 12 mån
Göran Lundwall, vd Almi Företagspartner/koncernchef 2) 2019 1 877
Sara Brandt, vice vd / affärsområdeschef Företagspartner 2015 1 779 62 536 2 475 6 mån 12 mån
Mikael Karlsson, vd Almi Invest 2019 1 292
Jakob Lindström, CIO 2002 1 002 121 430 2 330 6 mån 6 mån
Lars Mårdbrandt, kommunikationsdirektör 2016 1 181
Eva Ottne, HR-direktör 2014 1 443 2 404 1 698 3 mån -
Ann-Charlotte Löfgren, finansdirektör 11 471
Summa ledande befattningshavare 2 227 1 231 6 mån -

1) Påbörjade sin anställning 15 november 2020 2 496 1 679 6 mån -
2) Avslutade sin anställning 14 november 2020
2 485 1 930 6 mån -

268 3 347 15 086

Pensionspremien för ledande befattningshavare är antingen avgiftsbe-
stämd och överstiger inte 30% av fast lön alternativt följer på bolaget
tillämpad kollektiv pensionsplan.

Arvode/ Övriga Pensions- Uppsäg- Avgångs-
ningstid ersättning
Ersättning till ledande befattningshavare, 2019 Tillsatt lön förmåner kostnader Summa
Koncernens ledningsgrupp
2001 2 489 73 764 3 326 6 mån 12 mån
Göran Lundwall, vd Almi Företagspartner/koncernchef 2019 1 655
Sara Brandt, vice vd / Affärsområdeschef Företagspartner1) 2015 1 769 37 527 2 219 6 mån 12 mån
Mikael Karlsson, vd Almi Invest 2008
Carina Nordström, chef Affärsutveckling2) 2019 189 122 421 2 312 6 mån 6 mån
Jakob Lindström, CIO3) 2002 322
Lars Mårdbrandt, kommunikationsdirektör 2016 1 009 - 61 250 6 mån -
Eva Ottne, HR-direktör 2014 1 129
Ann-Charlotte Löfgren, finansdirektör 1 397 - 107 429 3 mån -
Summa ledande befattningshavare 9 959
2 281 1 292 6 mån -

2 472 1 603 6 mån -

2 474 1 873 6 mån -

238 3 107 13 304

1) Påbörjade sin anställning 5 februari 2019 Tillsatt Arvode Arvode Arvode Övriga Pensions- Summa
2) Avslutade sin anställning 1 mars 2019 Styrelse­ revisions- risk- ersätt- förmåner kostnader
3) Påbörjade sin anställning 4 oktober 2019 nings-
arvode utskott utskott utskott
Ersättning till koncernens styrelse 2020
Koncernens styrelse 2019 230 33 33 25 - - 321
Monica Caneman, styrelsens ordförande
Anders Byström 2013 112 - - - - - 112
Emad Zand
Anna Söderblom 2019 112 - - - - - 112
Pia Sandvik
Ulrika Geeraedts 2014 112 50 45 - - - 207
Jacob Dalborg
Jan Sinclair 2017 112 - - 20 - - 132
Hanna Lagercrantz
Summa styrelse 2018 112 - - - - - 112

2020 112 33 - - - - 145

2020 112 - 33 - 145

2018 - - - - - - -

1 014 116 111 45 0 0 1 286

Vd i moderbolaget har en avgiftsbestämd pensionslösning där premien I Almi Väst erhåller ordföranden 100,0 Tkr, vice ordföranden 90,0 Tkr
inte överstiger 30 procent av pensionsmedförande lön. Erforderliga och ledamot 58,0 Tkr. I Almi Skåne erhåller ordföranden 95,0 Tkr, vice
försäkringar tecknas utom ramen för denna avgift. Tantiem har ej utgått. ordföranden 58,0 Tkr och ledamot 48,0 Tkr. I de bolag som samordnat
Med ledande befattningshavare avses verkställande direktören, cheferna verksamheten över länsgränserna under senare år, nämligen Almi Nord,
för företagets två affärsområden samt övriga personer som är direkt Almi Mitt, Almi Mälardalen och Almi GävleDala, har ordförande 95,0 Tkr,
underställda den verkställande direktören och ingår i företagets led- vice ordförande 53,0 Tkr och övriga ledamöter 37,0 Tkr.I övriga dotterbo-
ningsgrupp. I dotterbolagen arvoderas styrelsens ledamöter sedan 2018 lag arvoderas ordförande med 74,0 Tkr, vice ordförande med 48,0 Tkr och
enligt följande. I Almi Invest utgår inget arvode till styrelsens ledamöter. ledamot med 32,0 Tkr.
I Almi Stockholm Sörmland arvoderas ordföranden med 105,0 Tkr, vice
ordföranden och ordföranden i finansieringsutskottet med 90,0 Tkr samt Om styrelsen i ett regionalt dotterbolag beslutar att inrätta en kreditde-
styrelsens ledamöter med 58,0 Tkr. legation får arvode till ledamot, som utses för arbete i sådan delegation,
utgå med ett rörligt arvode om 1 100 kronor för ett sammanträde med en
sammanlagd mötestid om upp till två timmar och 2 200 för sammanträde
med en sammanlagd mötestid om över två timmar. Arbetstagarrepresen-
tanter och styrelseledamöter som representerar Näringsdepartementet
uppbär ingen ersättning.

ALMI ÅRS- OCH HÅLLBARHETSREDOVISNING 2020 67