Page 4 - Pelastusalan-ammattilainen-1-2021
P. 4
4
TYÖAIKA
Työajasta on pystyttävä
neuvottelemaan rajoituksetta
Pelastusalalla on yhteinen ISTOCK.COM/MAXKABAKOV
tarve korjata työaikalakia.
Pelastuslaitosten henkilös-
tön kannalta on tärkeää,
että laki antaisi mahdolli-
suuden sopia poikkeuk-
sellisesta säännöllisestä
työajasta, jossa viikkotyö-
aika voi ylittää 40 tuntia.
Työaika on merkittävä osa työ- TYÖAIKALAIN MUUTOS pelastusalan esit- SPAL on voimakkaasti vaikuttanut
hyvinvointia. SPALin jäsenillä tämällä tavalla takaa sen, että työmark- työaikalain muuttamiseksi muun muassa
on kokemusta siitä, millaista kinaosapuolet pystyvät parhaista mah- tapaamalla työ- ja elinkeinoministeriön vir-
työpahoinvointia aiheutuu, kun dollisista lähtökohdista neuvottelemaan kamiehiä, pelastusjohtajia sekä lausumalla
pelastuslaitokset ottavat käyt- vuorokausityöstä. työaikalain muutoksen puolesta yhdessä
töön Teknisten sopimuksen mahdollista- Kuntatyönantajien sekä yhtä järjestöä lu-
man kaksivuorotyöaikamallin. -- Aluehallintovirasto myöntää aiem- kuun ottamatta muiden henkilöstöä edus-
masta linjauksestaan huolimatta jälleen tavien pääsopijajärjestöjen kanssa.
SPAL on ollut työaikalain virheen kor- 42 viikkotyötunnin poikkeuslupia pelastus-
jaamisesta aktiivisesti yhteydessä työ- ja laitoksiin. Sen viime aikoina myöntämien Uusi työaikalaki tuli voimaan vuoden
elinkeinoministeriöön. Muutosta ovat ilmoit- lupien sisällöt eivät ole aina tyydyttäneet 2020 alussa. Lakiin jäi virhe, joka vaikuttaa
taneet tukevansa yhtä pääsopijajärjestöä työnantajia eikä työntekijöitä, SPALin edun- merkittävästi pelastustoimen työaikaan.
lukuun ottamatta myös muut työmarkkina- valvontajohtaja Pasi Jaakkola huomauttaa. Virhe sisältyy lain 34. pykälän viidenteen
osapuolet, kuten KT Kuntatyönantajat. momenttiin, jonka mukaan työmarkkina-
-- On tärkeää, että työmarkkinaosapuo- osapuolet -- eli työntekijöiden ja työnan-
Ydinasia SPALin vaatimuksessa on se, let voivat jatkossa neuvotella keskenään ja tajan sopijajärjestöt -- voivat sopia vuoro-
ettei pelastusalalla ole syytä rajata mitään AVIsta riippumatta pelastusalalle sopivim- kautisen työajan pituudesta, mutta eivät
työaikavaihtoehtoa ennakolta pois neu- mat työaikamuodot. viikoittaisesta työajasta. SPALin jäsenistön
vottelupöydästä. Henkilöstön kannalta tahtotilan mukaisesti SPAL edellyttää, että
tärkeintä on, että tulevaisuudessa voitai- SPALIN SAAMAN alustavan tiedon mukaan työaikalain kyseinen momentti palaute-
siin sopia rajoituksetta myös vuorokausi- työaikalain muutosta käsiteltäisiin edus- taan vastaamaan edeltävää lakia. n
rytmiin perustuvasta työaikamuodosta. kunnassa helmi--maaliskuussa.
